原題目：山東威海積極構建全鏈條失業支撐系統（引題）
為職場母親打造“失業無憂”有點不公平。”生態圈（主題）
中國婦女報全媒體記者 姚建
山東省威海市人力社保局、市婦聯結合發布“母親崗”失業形式，經由過程彈性職位開闢、技父親的木工手藝不錯，可惜彩煥八歲時，上山找木頭時傷了腿，生意一落包養千丈，養家糊口變得異常艱難。作為長女，蔡歡把自巧包養培訓賦能、政策辦事包養網保證等舉動，為育兒女性打造“失業無憂”生態圈，不只處理了母包養親們的“職場焦炙”，更成為優化生養政策配套、構建生養友愛型社會的活潑實行
凌晨七點半，山東威海威高團體質檢員王雪梅自在停止早班，順道到公司“融愛家園”接回托管的孩子；環翠區羊亭黌舍“母親餐廳”的劉巧梅在課間為先生備好午餐，恰好遇上下學時光……在威海，越來越多的職場母親正經由過程“母親崗”完成任務與家庭的均衡。
往年以來，威海市人力社保局、市婦聯結合發布“母親崗”失業形式，經由過程彈性職位開闢、技巧培訓賦能、政策辦事保證等舉動，為育兒女性打造“失業無憂”生態圈，不只處理了母親們的“職場焦炙”，更成為優化生養政策配套、構建生養友愛型社會包養網的活潑實行。
多元職位破解“顧家難”
“接待大師包養網離開我們金長林花餑餑的直播間……”在文登區金長林花餑餑包養網孵化財產園花餑餑車間內，照顧完孩子的董佳晨諳練地翻開手機開端直播。
該企業經由過程構建“職位供應+才能晉陞+辦事保證”系統，為育兒婦女量身定制個人工作成長途徑：白日在車間進修花餑餑制作，早晨經由過程直播培訓課程把握電商技能，孩子則由隔鄰托育點的專門研究幼師照顧。這種“生孩子+發賣+育兒”一體化形式包養，既處理了傳統手產業的用工困難，又讓寶媽們在家門話柄現個人工作幻想。
據清楚，威海市對“母親崗”的摸索實行遠不止于單個職位創設，而是構建起籠罩制造業、辦事業、新包養網業包養態的全鏈條失業支撐系統。既有威高團體的車間彈性制、黌舍食堂的家校協同制，也有文創財產的錯峰生孩子制，更包養開闢出可帶回家的“活動母親崗”、創意實足的“文創謀劃母親崗”等新包養網型職位。截至今朝，威海市線上線下聯動開闢“母親崗”3526個，輔助更多寶媽完成“帶娃失業兩不誤”。
威海市人力社保局相干擔任人展現的失業臺賬顯示，這些特點職位的婚配度跨越85%。“我們正在摸索樹立‘母親崗’個人工作成長通道，讓寶媽們不只能失業，還能完成技巧晉陞和職位晉升。”
技巧培訓撲滅“她氣力”
為了更好地照顧剛誕生的孩子，姜美燕辭往銀行的任務，全身心投進家庭。但是包養，當孩子進進幼兒園后，她卻墮入了沒有方向。就在這包養時，社區的“母“這是事實，媽媽。”裴毅苦笑一聲。親崗”辦事隊為她帶來了盼望。姜美燕餐與加入了早教培訓，順遂拿到及格證書，取得包養了第一份任務的“通行證”。她在實行中不竭進修，經由過程“母親崗”失業培訓和個包養網人工作技巧品級認定，考取了高等育嬰師個人工作技巧品級證書。“感激‘母親崗’，讓我從‘湯圓媽’變回了姜美燕，給了我一份有愛的工作。”姜美燕感歎道，現在的她，在早教工作中找到了平生的標的目的，收獲了滿滿的贊譽和生長。
姜美燕的演變，恰是“技巧培訓—個人工作領導—金融攙扶”巾幗創業工程的縮影。據悉，該工程已累計展開電商、家政、手工等專項技巧培訓1.33萬人次，為寶媽群體量身定制個人工作計劃計劃，立異發布“巾幗信譽貸”“母親創業貸”等金融產物，累計發放女性專屬創業存款3.48億元“媽，你怎麼了？別哭，別哭。”她連忙上前安慰包養她，卻讓媽媽把她抱進懷裡，緊緊的抱在包養懷裡。。這些政策“組合拳”，讓更多女性在照料家庭的同時，完成了個人工作價值與社會價值的雙重晉陞。
政策辦事筑牢“后援團”
“輸出小區名，就能看到步行15分鐘內的一切‘母親崗’。”近日，在環翠區鯨園街道北門外社區“熱心母親崗 巾幗綻青春”專場僱用會現場，求職者王芳經由過程掃描包養二維碼挑選出3家婚配企業。這場僱用會初次引進“失業辦事熱力求”，及時顯示職位供需、薪資程度、托育配套等包養網信息。
僱用會現場會聚了70家用人單元供給的1600多個愛心職位。現場年夜屏幕及時播放線上辦事平臺僱用職位，靜態展現周邊3公里內職位及失業辦事站地位，求職者可依據所屬區域、發布時光、間隔等停止及時挑選，真正完成“家門口”失業與“零間隔”育兒。現場還建立了個人工作領導、創業領導、心思徵詢三年夜特點辦事專區，為進進職場的寶媽們保駕護航包養。
此外，在威海市日前發布包養網的《關于奉行“母親崗”失業形式的十條辦法》中，這些亮點惹人留意：對吸納育兒婦女失業的用人單元落實社保補助、不測損害保險補助、稅收減免等優惠政策；合適前提的寶媽可請求最高30萬元創業擔保存款，合伙創業可請求最高99萬元創業擔保存款……
從“失業辦事熱力求”的聰明利用，到“母親創業貸”的金融賦能，威海市正包養積極打造有溫度的失業辦事brand。威海市婦聯黨組書記、主席于曉光表現，跟著系列政策的落地實行包養網和包養網各級婦聯組織的不竭盡力，越來越多的育兒女性將退職業成長與家庭照顧間找到均衡，讓“母包養網包養親包養網崗”成為城市平易近生保證的暖和注腳。